Unsere Experten sind darauf spezialisiert, Mitarbeiter*innen mit Personalverantwortung in wichtigen Aspekten des Umgangs mit Betroffenen zu schulen. Unser Schulungsprogramm konzentriert sich insbesondere auf die Bereiche Arbeitsrecht, Früherkennung von Abhängigkeitserkrankungen und zielgerichtete Gesprächsführung.

Wir verstehen, wie entscheidend es ist, dass Führungskräfte und Verantwortliche ein fundiertes Wissen im Arbeitsrecht haben. Unsere Schulungen bieten praxisnahe Einblicke in arbeitsrechtliche Bestimmungen, um Konflikte zu minimieren und ein rechtskonformes Arbeitsumfeld zu gewährleisten.

Die rechtzeitige Erkennung von Abhängigkeitserkrankungen ist ein weiterer Schwerpunkt unserer Schulungen. Wir vermitteln praxisrelevantes Wissen, um Anzeichen frühzeitig zu erkennen und angemessen zu reagieren. Dadurch unterstützen wir Unternehmen dabei, eine fürsorgliche und proaktive Unternehmenskultur zu fördern.

Darüber hinaus legen wir großen Wert auf die Entwicklung von Fähigkeiten in der zielgerichteten Gesprächsführung. Unsere Schulungen befähigen Teilnehmer*innen, schwierige Gespräche sensibel und effektiv zu führen, sei es präventiv oder in intervenierender Hinsicht.

Unser Schulungsangebot ist flexibel und auf die individuellen Bedürfnisse von Unternehmen zugeschnitten. Wir passen unsere Programme an Ihre spezifischen Anforderungen an und berücksichtigen branchenspezifische Besonderheiten.

Die Teilnahme an unseren Schulungen ermöglicht es Ihren Mitarbeitenden, ihre Kompetenzen zu erweitern und ihre Führungsfähigkeiten im Umgang mit sensiblen Themen zu stärken. Dies trägt nicht nur zum Wohlbefinden der Mitarbeitenden bei, sondern fördert auch ein positives Arbeitsumfeld und steigert die Produktivität Ihres Unternehmens.

Kontaktieren Sie uns gerne für weitere Informationen oder um ein maßgeschneidertes Schulungsprogramm für Ihr Unternehmen zu besprechen. Wir stehen Ihnen zur Verfügung, um gemeinsam die passenden Schulungsinhalte für Ihre Mitarbeiter*innen zu erarbeiten.